
Los invito a leer mi columna de hoy en lanacion.com.
En un artículo reciente de LANACION.com se destacaba el rol de Internet en la transformación de las prácticas del management: “Si la web 2.0 expande las capacidades de sostener conversaciones, de impulsar la comunicación, es lógico que tenga un gran impacto en el management. De hecho, en los próximos años, seguramente se asistirá a la virtualización de muchas prácticas del management.” (ver “Qué es el management 2.0″ )
Un eje fundamental del fenómeno de la Web 2.0 se relaciona con una profunda transformación en la forma de crear contenidos. Enrique Dans menciona que en los años ’90 aproximadamente el 80 por ciento de los contenidos disponibles en la web eran creados por empresas…..

Muy buen artículo. Como bien dices, el potencial de los blogs como motor de creación de contenidos es increible.
Y la reciente creación del Grupo Turismo 2.0 (http://groups.google.com/group/turismo20/) va muy bien con esto que has llamado “sistema global de alerta temprana” para empresas e instituciones. Este grupo que se acaba de crear justamente persigue eso mismo. Construir contenido de manera colectiva y que sirva para quienes deben tomar las decisiones.
Muy buen artículo, siempre muy de acuerdo con lo que expresas.
Saludos,
Muy buenos articulos. Coincido en gran parte con ellos. Creo que el tema de los blogs va a cambiar los mecanismos de comunicacion y trabajo. Es cuestión de tiempo hasta que todos nos acostumbremos a convivir con ellos.
Por ejemplo, nosotros empezamos a usar el blog para estar en contacto y debatir ideas virtualmente dado que al formar parte de diferentes provincias se nos complicaba.
www.movimientofederaljovenes.blogspot.com
Yo creo que es inevitable la aceptacion de los blogs como medio de comunicacion hoy en dia